رواتب العمالة المنزلية في الكويت 2023

رواتب العمالة المنزلية في الكويت، وفقًا للائحة التنفيذية الصادرة عن وزارة الداخلية ووزارة الشؤون الاجتماعية والعمل في الكويت. فقد حرصت وزارة الداخلية على تحديد الرّواتب للعمالة المنزلية بما يضمن حقوقهم، فقد شهدت الآونة الأخيرة استغلال بعض مكاتب استقدام الخدم لتعب وجهد العمال بشكل ملحوظ. لذلك خصصنا مقال نستعرض فيه رواتب العمالة المنزلية، كما سنسلط الضوء على عقوبات التلاعب برواتب العمالة المنزلية صجواق بناء على ما تم الاعلان عنه رسميا من الجهات المختصة .

رواتب العمالة المنزلية في الكويت

تختلف رواتب العمالة المنزلية في دولة الكويت باختلاف الجنسيات، والكفاءات والخبرات، وحددت اللائحة الجديدة لرواتب وأسعار تكلفة استقدام العمالة المنزلية إلى دولة الكويت على النحو الآتي:

• الراتب الشهري للعمالة الفلبينية يتراوح بين 110 إلى 120 دينارًا كويتيًا. كما حددت تكلفة الاستقدام بمقدار 270 دينارًا كويتيًا، مع العلم أن تكلفة الاستقدام القديمة كانت تبلغ 1200 دينار كويتي.
• كما حدد الراتب الشهري للعمالة الهندية من 70 إلى 85 دينارًا كويتيًا. أما تكلفة الاستقدام فهي 160 دينارًا كويتيًا.
• أما الراتب الشهري للعمالة السيلانية فهو 70 ديناراً كويتياً، بينما حددت تكلفة استقدام العمالة المنزلية بمقدار 200 دينار كويتي، بعد أن كانت مسبقًا بقيمة 950 ديناراً كويتياً.
•  كذلك قمة الراتب الشهري للعمالة المنزلية القادمة من أثيوبيا وأرتيريا وغانا ومدغشقر، فيتراوح بين سبعين إلى ثمانين دينارًا كويتيًا. أما تكلفة الاستقدام 100 دينار كويتي.

عقوبة التلاعب برواتب العمالة المنزلية في الكويت

حذرت وزارة الداخلية الكويتية مكاتب استقدام العمالة المنزلية من استغلال العمال أو التلاعب بأسعار رواتبهم. وأكدت على ضرورة المحافظة على حقوق العمالة المنزلية، ففرضت عقوبة التلاعب براتب العمالة المنزلية، كما يلي:

• الحبس بما لا يقل عن سنة غير قابل للصلح لكل شخص يستغل أحد العمال.
• كما فرضت دفع غرامة مالية مقدارها 25 آلاف دينار كويتي لكل من يتلاعب برواتب العمالة المنزلية في دولة الكويت.
• كما حذرت من إغلاق المكتب الاستقدام، وسحب الرخصة.

قانون تنظيم العمالة المنزلية في الكويت

وافق مجلس الأمن في الكويت على تنظيم قانون العمالة المنزلية، وسمح للشركات المساهمة باستقدام وتشغيل العمالة المنزلية. على أن يتم مراعاة النسب التالية:

• تحدد أرباح شركات العمالة بنسبة 10% كحد أعظمي.
• كما تحدد نسبة 10% أسهم للهيئة العامة للاستثمار.
• بالإضافة إلى 10% أسهم للمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية.
• و 60% أسهم لاتحاد الجمعيات التعاونية الاستهلاكية.
• كذلك 10% للهيئة العامة لشؤون القصر، وذات النسبة للخطوط الجوية الكويتية والشركات التابعة له.

كما أكد القانون الجديد، على ضرورة أن تقوم الشركة بتدريب العمالة وتأهيلها في مراكز متخصصة قبل أن تدخل إلى البلاد. كما يجب أن تلتزم بكافة الإجراءات اللازمة من سلامة العمالة والتأكد من خلوها من الأمراض قبل أن تدخل البلاد. بالإضافة إلى واستعمال الوسائل التقنية والحديثة من أجهزة ونظم وبرمجيات لحفظ المعلومات والبيانات الشخصية الخاصة بالعمالة وطرق تحديد الهوية لكل من العمالة والشركة المستقدمة.

وهنا نكون وصلنا لنهاية مقالنا الذي تعرفنا من خلاله على رواتب العمالة المنزلية في الكويت. كما تعرفنا على عقوبة التلاعب برواتب العمالة المنزلية في الكويت. وقد سلطنا الضوء بلمحة بسيطة على قانون تنظيم العمالة المنزلية في الكويت.

اقرأ أيضاً :

اقرأ أيضاً :

تابع جديد وظائف الخليج عبر Google News