كم عدد ساعات العمل في السعودية للمواطنين والمقيمين

اعتمدت وزارة العمل السعودية  قانون نظام العمل الذي  حدد كم عدد ساعات العمل في السعودية  لكافة الأفراد العاملين بالدولة ليس فقط المواطنين السعوديين، بل الأفراد الوافدين أيضا الذين يعملون في القطاع الخاص من خلال تحديد عدد ساعات العمل في قانون العمل السعودي 2022  وينظم هذا القانون العلاقة بين صاحب العمل والموظف.

 وفقاً للواجبات التي نص عليها القانون عليه والحقوق التي له ويبحث الكثير عن  هل  ساعة البريك ضمن ساعات العمل وسوف نوضح بالتفصيل كل ما يخص  قانون العمل السعودي  الجديد في المملكة فقط تابع معنا السطور القادمة.

ساعات العمل الفعلية

أوضحت وزارة العمل في المملكة العربية السعودية ساعات العمل الفعلية حيث إنه لا يمكن تشغيل العامل أكثر من ثماني ساعات في اليوم الواحد إذا اعتمد صاحب العمل المعيار اليومي، أي بمعدل ثماني وأربعين ساعة على مدار الأسبوع إذا اعتمد صاحب العمل المعيار الأسبوعي .

 ويتخللها وقت للصلاة أو الطعام والراحة  وتُخفض عدد ساعات العمل في شهر رمضان الكريم للمسلمين إلى  ست ساعات يومياً إذا اعتمد صاحب العمل المعيار اليومي، أي بمعدل 36 ساعة على مدار الأسبوع إذا اعتمد صاحب العمل المعيار الأسبوعي.

عدد ساعات العمل في قانون العمل الجديد

اعتمدت الوزارة عدد ساعات العمل في قانون العمل الجديد لتنظيم العلاقة بين  العامل وصاحب العمل وأيضا من أجل الحفاظ على حقوق كلا الطرفين ويمكن الاطلاع على القانون عن طريق الذهاب الي موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالضغط هنا  وينص القانون على الآتي:

• لا يسمح بتشغيل العامل أكثر من ثماني ساعات في اليوم الواحد  أي بمعدل 48 ساعة أسبوعياً.
• يجب تقليل عدد ساعات العمل في شهر رمضان الكريم إلى ست ساعات في اليوم الواحد أي بمعدل 36 ساعة أسبوعياً.
• لا يسمح أن يستمر العامل في عمله لمدة خمس ساعات متتالية دون أن يأخذ وقت استراحة من العمل أو للطعام أو الصلاة ويشترط ألا يتعدى وقت الاستراحة عن ثلاثين دقيقة كل أربع ساعات عمل.
• لا يسمح بالعمل  لمدة خمس ساعات متتالية دون أخذ وقت للراحة أو الصلاة أو الطعام .
• ويجب ألا يقل وقت الاستراحة عن  ثلاثين دقيقة  بعد كل أربع ساعات شغل متتالية.
• لا يسمح بالعمل تحت سلطة صاحب العمل. 
• لا يسمح بالعمل لأكثر من اثني عشر ساعة في اليوم. 
• إعطاء يوم الجمعة إجازة أسبوعية لجميع العاملين في القطاع الحكومي أو الخاص.

هل ساعة البريك ضمن ساعات العمل

يسأل الكثير من المواطنين العاملين بالقطاعين الحكومي والخاص هل ساعة البريك ضمن ساعات العمل ووفقاً لقانون العمل الجديد لا يُسمح بالعمل أكثر من خمس ساعات متتالية في اليوم الواحد دون أخذ وقت للراحة أو للطعام أو الصلاة.

 ولا يعتبر البريك ضمن ساعات العمل واعتمدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية هذا النظام لمرونته، حيث إنه يساعد جميع العاملين على العمل بجودة أكثر وزيادة فى الإنتاج مما يؤدي إلى زيادة الدخل المادي لهم. 

 مكتب العمل ساعات الدوام

يهدف نظام مكتب العمل إلى الحفاظ على حقوق الوافدين وذلك من خلال وضع بعض القوانين التي تنظم العلاقة بين العامل وصاحب مؤسسة العمل والقوانين كالآتي:

• تم اعتماد مكتب العمل ساعات الدوام للعاملين ثماني ساعات فقط يومياً، أي بمعدل 48 ساعة أسبوعياً وتقل ساعات الدوام إلى 36 ساعة أسبوعيا في شهر رمضان.
• لا يحق لصاحب العمل مخالفة مواد قانون الضمان الاجتماعي في المملكة.
• لا يسمح لصاحب العمل بإجبار موظفيه على العمل خارج ساعات العمل المحددة.
• إخبار العامل بموعد إجازته السنوية قبل ثلاثين يوماً من بداية الإجازة.

تنظيم عدد ساعات العمل في القطاع الخاص 

بعد ما تعرفنا على عدد ساعات العمل في قانون العمل السعودي 2022 قامت وزارة العمل السعودية بوضع حد أقصى لعدد  ساعات العمل في المملكة حالياً خمس ساعات ، حيث إنه لا يمكن للعامل الاستمرار في العمل دون أن يأخذ استراحة ثلاثين دقيقة ولا يجوز استمرار العامل في العمل لمدة اثني عشر ساعة متواصلة.

عدد ساعات العمل للاجانب

قامت وزارة العمل والشؤون الاجتماعية بوضع بعض القوانين التي تنظم العمل بين العامل وصاحب العمل بما يضمن حقوق الطرفين والقوانين كالآتي:

•   تم تحديد عدد ساعات العمل للاجانب حيث يمكن للعامل العمل لمدة ثماني ساعات فقط في اليوم الواحد أي بمعدل 48 ساعة أسبوعياً، وتقل عدد ساعات العمل في رمضان إلى ست ساعات في اليوم الواحد أي بمعدل 36 ساعة أسبوعياً.
• من حق العامل أخذ إجازة سنوية تصل إلى واحد وعشرين يوم سنوياً ويمكن أن تصل إلى ثلاثين يوم في حال استمرار العامل في العمل لمدة خمس سنوات متتالية.
• وتهدف هذه القوانين إلى تحسين العلاقة بين العامل وصاحب العمل لزيادة إنتاج العملاء وبذلك استطاعت المملكة أن تكون في مقدمة الدول التي حصلت علي رضا موظفيها وشعبها.

عدد ساعات العمل في القطاع الحكومي

يتساءل الكثير من المواطنين والمقيمين في المملكة العربية السعودية عن عدد ساعات العمل في القطاع الحكومي وهي كالآتي:

• يجب ألا يزيد عدد ساعات العمل عن ثماني ساعات يومياً أي بمعدل 48 ساعة في الأسبوع.
• وتخفض عدد ساعات العمل في رمضان إلى ست ساعات يومياً أي بمعدل 36 ساعة في الأسبوع  يتخللها وقت للراحة. 
• يشترط ألا يزيد وقت الراحة عن ثلاثين دقيقة بعد العمل لمدة أربع ساعات متتالية.
• يجب ألا يستمر العامل في العمل أثناء فترات الراحة.
• ولا يجب أن يبقى العامل في عمله لمدة اثني عشر ساعة.
• لا تدخل أوقات الراحة ضمن فترات العمل الرسمية. 
• يعد يوم الجمعة الراحة الأسبوعية ويمكن استبداله بيوم آخر من الأسبوع إذا تتطلب العمل.

الأسئلة الشائعة حول كم عدد ساعات العمل في السعودية؟

 يرغب الكثير من المواطنين والمقيمين في المملكة العربية السعودية، في معرفة عدد ساعات العمل في قانون العمل الجديد  وهل ساعة البريك ضمن ساعات العمل وما هي  عدد ساعات العمل للأجانب. 

عدد ساعات العمل في قانون العمل الجديد؟

لا يسمح بتشغيل العامل أكثر من ثماني ساعات في اليوم الواحد أي بمعدل 48 ساعة أسبوعياً، ويقل عدد ساعات العمل في رمضان إلى ست ساعات يومياً أي بمعدل 36 ساعة أسبوعياً.

هل ساعة البريك ضمن ساعات العمل؟

لا تعتبر ساعة البريك من ساعات العمل حيث إنه لا يسمح للعامل بالعمل لفترة تصل إلى خمس ساعات دون أخذ استراحة.

ما هي عدد ساعات العمل للاجانب؟

 تم تحديد عدد ساعات العمل للاجانب لمدة ثماني ساعات فقط في اليوم الواحد، أي بمعدل 48 ساعة أسبوعياً ومن حق العامل أخذ إجازة سنوية تصل إلى 21 يوم.

اقرأ أيضاً :

اقرأ أيضاً :

تابع جديد وظائف الخليج عبر Google News